Las utilidades son un derecho de los trabajadores y la regla establece que los empleados tienen derecho a recibir un 10% de las ganancias obtenidas por las empresas en las que trabajan
MÉXICO.- Las utilidades deben ser entregadas a los trabajadores de empresas durante el mes de mayo, cuya fecha límite es el último día del mes, pero si no se cumple con esta prestación, los empleados tienen la posibilidad de emprender acciones.
El pago de las utilidades debe ser en efectivo, no puede entregarse en especie | Pexels
Las utilidades son un derecho de los trabajadores y la regla establece que los empleados tienen derecho a recibir un 10% de las ganancias obtenidas por las empresas en las que trabajan.
El contador integrante de la Comisión Técnica Fiscal Internacional del Colegio de Contadores Públicos, René Alberto Meza Aragón, dijo para Dinero en Imagen, que existen dos requisitos para tener acceso a este pago.
Uno de ellos es que el negocio o empresa debe tener más de un año para que proceda el pago, mientras que el reparto de utilidades debe ser 60 días después de que se presente la declaración en la que constan las utilidades.
¿Qué puedes hacer si no recibes el reparto de utilidades?
Si se termina mayo y no recibes tus utilidades, debes acudir directamente al área de Recursos Humanos para solicitarlo, ya que al ser ésta una obligación legal, incumplir con ello terminaría con un ordenamiento legal.
Si no hay una respuesta favorable, las personas sindicalizadas tienen la opción de hacer la solicitud a través del sindicato, pero otra alternativa es acudir a la Junta de Conciliación y Arbitraje.
Un punto muy importante que deben considerar los trabajadores, es que el pago de las utilidades debe ser en efectivo, ya que no es posible recibir el beneficio en pagos en especie o vales de despensa.