El abuso y la explotación en el ámbito laboral no son un cuento de hadas, y conocer tus derechos es fundamental para protegerte
MÉXICO.- En una época donde los elfos pueden demandar a Santa Claus, surge la pregunta: ¿qué derechos laborales tienen los trabajadores en el mundo real?
Al igual que los elfos pueden demandar a Santa, tú también puedes luchar por justicia en tu lugar de trabajo. Confía en un abogado y defiende tus derechos laborales. |
El abuso y la explotación en el ámbito laboral no son un cuento de hadas, y conocer tus derechos es fundamental para protegerte.
La abogada experta realizó un análisis sobre esto en un canal “ConfiAbogado”. Aquí te explicamos cómo reclamar en situaciones de despido injustificado, acoso laboral y negación de pagos.
Despido Injustificado:
El despido injustificado ocurre cuando un empleador termina el contrato de un trabajador de manera ilegal. Si te despiden por discriminación, denuncia o ejercicio de derechos laborales, puedes exigir justicia.
Este tipo de despido es ilegal si se basa en motivos como color de piel, creencias, género o preferencias sexuales. La Ley Federal del Trabajo respalda tus derechos, ofreciéndote la opción de reinstalación o una indemnización equivalente a tres meses de salario.
Acoso Laboral:
El acoso laboral, también conocido como mobbing, implica comportamiento agresivo hacia un trabajador con el objetivo de causar miedo o desprecio.
A menudo, las empresas ignoran estas denuncias, pero es crucial reportarlo y recopilar evidencia. Mensajes, correos electrónicos y llamadas intimidatorias son pruebas contundentes. Si experimentas acoso en el trabajo, no dudes en buscar ayuda legal y exigir justicia.
Negación de Pagos:
Cuando renuncias o te despiden, tienes derecho a recibir tu finiquito, liquidación e indemnización si corresponde. No tener un contrato físico no debería privarte de estos pagos, ya que un contrato verbal es igualmente válido.
Puedes demostrar tu relación laboral con recibos de nómina, transferencias bancarias, intercambio de correos y evidencia visual de tu trabajo.
Si te encuentras en una situación injusta en tu trabajo, recuerda que tienes derechos y opciones legales. No temas buscar ayuda y exigir lo que te corresponde.
Al igual que los elfos pueden demandar a Santa, tú también puedes luchar por justicia en tu lugar de trabajo. Confía en un abogado y defiende tus derechos laborales.