La secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa Alcalde Luján, indicó que cuando un trabajador cumpla su primer año de servicio, se aplicará la nueva ley que permite los 12 días de vacaciones continuos
MÉXICO.- La aprobación de una reforma a la Ley Federal del Trabajo permitió que desde el 1 de enero de 2023 los empleados puedan gozar de 12 días continuos de vacaciones al cumplir un año de servicio.
A partir del sexto año, el periodo de vacaciones aumentará dos días por cada cinco | Unsplash
La secretaria del Trabajo y Previsión Social, Luisa Alcalde Luján, indicó que cuando un trabajador cumpla su primer año de servicio, se aplicará la nueva ley que permite los 12 días de vacaciones continuos.
“Es decir, si tú empezaste a trabajar en abril del año pasado, pero en abril de este año vas a cumplir un año de trabajo, en ese momento te aplica la nueva ley y vas a tener 12 días”, detalló.
¿Cuántos días de vacaciones te corresponden?
La reforma a la Ley Federal del Trabajo establece que por el primer año de servicio el trabajador recibirá 12 días de vacaciones, los cuales aumentarán dos días cada año, hasta llevar a 20.
A partir del sexto año, el periodo de vacaciones aumentará dos días por cada cinco de servicio y los trabajadores podrán disfrutar de todos los días de forma continua.
En el decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF), se precisa que las modificaciones aplicarán tanto a los contratos individuales, como a los colectivos de trabajo vigentes a la fecha de su entrada en vigor.